Consultant SIRH - HR Access

Dans le cadre du renforcement de l’équipe SIRH Paie & Rémunération, nous recherchons un Consultant SIRH intervenant en appui du Responsable Applicatif sur les domaines Paie, DSN et Rémunération, avec un rôle de maîtrise d’ouvrage fonctionnelle.

🧩 Missions

💼 1. Support fonctionnel et expertise Paie

• Accompagner les utilisateurs dans l’expression de leurs besoins en tant qu’expert technico-fonctionnel Paie & Rémunération

• Garantir la bonne utilisation de la solution HR Access (version HR4You) via animation d’ateliers et conduite du changement

• Traiter les demandes d’évolution, de paramétrage et les incidents utilisateurs

• Assurer un support fonctionnel de niveau avancé

🗂️ 2. Pilotage MOA et gestion de projets

• Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques

• Coordonner les actions des différents intervenants projet

• Participer aux recettes de premier niveau et contrôler :

  • l’intégrité du référentiel

  • la cohérence des données

  • l’ergonomie de la solution

• Transmettre aux référents métiers pour recette de second niveau

• Valider la documentation utilisateur avec le support SIRH

🧰 Environnement

• Équipe SIRH / RH / IT

• Solution HR Access (HR4You)

• Mission orientée support et évolution applicative

📌 Type de mission

• Mission RUN & évolutions

• Démarrage ASAP

• Localisation adaptable selon client

Profil recherche

• Consultant SIRH confirme avec experience sur HR Access / HR4You

• Bonne connaissance des domaines Paie, DSN et Remuneration

• Experience en MOA SIRH et pilotage de projets applicatifs

• Capacite d’animation d’ateliers et accompagnement des utilisateurs

• Rigueur, autonomie et sens du service